4月23日下午，公共管理院召开2020届毕业生就业工作会议。会议由院党委书记李国强主持，领导班子成员、全体系主任及辅导员参加会议。

院党委副书记周炎传达了学校就业工作会议的精神，介绍了学院2020届毕业研究生就业工作的开展情况，分析了当前的就业形势。

就业办主任李旭日汇报了学院2019届毕业生就业工作，针对每个专业的具体就业情况作了深入分析。毕业班辅导员王恩娟和李昭娜分别介绍了2020届毕业生就业调研情况和目前就业工作存在的困难，并提出了下一步的工作建议。

吕晓燕副书记介绍了学院推进2020届毕业生就业工作实施方案，强调今年本科生的就业工作着重从以下几方面入手：第一，建立学院领导联系毕业班级制度，加强对联系班级就业工作的指导和督查；第二，建立2020届本科毕业生就业帮扶工作台账，构建师生结对帮扶和指导制度；第三，及时掌握学生动态，精准施策，分类指导；第四，在广泛“找路子”的基础上，兼顾就业工作的“温度”和“深度”；第五，建立就业工作微信群，每周通报就业工作台账；第六，加强就业工作推进情况的督查和考核。

张红凤院长对学院就业工作做了动员讲话，她指出学院上下务必高度重视学生的就业和考研问题，积极行动起来，尽最大努力给同学提供就业和考研帮扶，努力提升就业率和考研率；就业工作领导小组成员要各司其责，协同发力，共同做好就业工作。

李国强针对就业工作做总结讲话。他指出，做好学生就业工作，要求领导工作小组要齐抓共管，精准帮扶，学院就业工作领导小组作为方案的制定组织实施者，应该在方案中作为“一把手”工程的组织保障。希望大家进一步提高对就业工作重要性的认识，提高政治站位，克服懈怠和畏难情绪，坚定信心、下定决心、强化责任和担当，力保完成就业目标。

（供稿审核人:李国强）