“我来学校担任党委书记才一年多的时间，但是因为工作关系，跟刘培德教授的交往联系多一些。他获评全国先进工作者殊荣，这份荣誉是沉甸甸的。我们要充分认识到这一荣誉的重大意义，珍惜荣誉、关心先进、褒扬先进，向刘培德教授致敬，通过学习他的先进事迹，将其转化为推进学校高质量发展的不竭动力。在我的印象里，刘教授治学严谨、成果丰硕，教书育人、管理有道，待人宽厚、学者本色，是一名名副其实的‘四有好老师’，堪称师德师风的优秀代表……”4月30日下午，在山东财经大学举办的 “欢迎全国先进工作者刘培德教授载誉归来”座谈会上，校党委书记查玉喜这样说。

刘培德是中宣部文化名家暨“四个一批”人才、国家有突出贡献的中青年专家、泰山学者特聘专家，现为山东财经大学二级教授、博士生导师。五一前夕，刘培德作为“全国先进工作者”先后在北京、济南参加了一系列表彰活动，4月30日回到学校。根据学校《关于进一步加强党委联系服务专家工作的实施意见》安排，刘培德是查玉喜联系的专家之一。

近年来，学校不断推进党委联系服务专家工作制度化、科学化、常态化，健全联系服务机制，营造了“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的浓厚氛围，增强了专家的成就感、归属感和获得感，促进了学校高质量发展。

根据上级有关政策，学校建立了党委联系服务专家名单和信息库。这些专家主要从国家级人才工程、山东省重点人才工程、享受国务院政府特殊津贴专家、全国优秀教师、山东省教学名师等省部级以上荣誉称号获得者或人才工程入选者，以及其他做出重要贡献、取得重大突破、具有重要影响的专家中产生。在目前已确定的26名专家中，“80后”占到了16位。

学校党委明确要求，每一名党委领导班子成员结合分管工作和领域至少明确1名专家作为联系服务对象，深入教学科研一线开展调研，密切同专家的思想联系，加强感情交流，帮助解决实际问题。并鼓励专家通过信函、面谈等方式反映情况，提出意见建议。同时，各中层单位要定期研究相关政策，建立重大事项报告制度，及时收集整理和报告党委联系服务专家工作意见建议，积极为专家提供良好服务，增强联系服务的广泛性和针对性。

学校党委不断丰富、创新联系服务内容方式，畅通联系服务专家通道。一是加强政治引领。有计划的组织专家认真学习党的基本理论、基本路线、基本方针、基本政策，围绕中央重大决策部署，及时组织专家开展形势政策教育。定期向专家通报全省经济社会发展情况和学校重点工作、重大事项、重点进展情况。二是注重政治吸纳。按照“德才兼备、人岗相适”原则，选拔推荐优秀专家到各级党委、人大、政府、政协和人民团体、社会组织中挂职锻炼；重视在专家特别是中青年专家和高层次人才中的发展党员工作。三是强化人才激励机制。落实收入分配改革、科研经费管理、对外交流合作等支持科技人员创新创业的政策，建立以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系。引导专家优化学术环境、树立良好学风、增强团队意识、弘扬人梯精神。四是发挥专家参谋咨询作用。对涉及学校发展的重要事项，邀请专家参与事前调研论证，对事中施行情况进行辅助决策和监督，对实施后的社会效益进行全面评估。五是关心专家身心健康。建立专家走访慰问工作制度。坚持“传递关怀、交流思想、优化服务”原则，邀请专家参加健康体检，为专家及时掌握身体状况、保障身体健康提供医疗保健服务。六是宣传表彰优秀典型。重视挖掘和表彰优秀专家和团队典型，广泛宣传他们的先进事迹、高尚品德和科学精神，营造尊重人才、见贤思齐的良好环境，增强专家的荣誉感、自豪感。5月9日，大众日报“周末人物”以整版篇幅，以《两进人民大会堂领奖的教授》为题报道了刘培德教授的教书育人事迹。

文章来源：《党员干部之友》2025年第6期，作者：于洪良、陈子东